1、收集简历
应聘者简历应至少包含以下内容：
（1） 姓名、性别、年龄、籍贯，就读学校、学院、专业，联系方式（手机、固定电话、E-mail）；
（2） 在校学习情况以及社会实践经历介绍；
（3） 一寸或两寸本人近期照片；（请粘贴在简历上）
（4） 取得的各种奖状、认证、等级证复印件；成绩单复印件（须加盖学校或学院印章）；如参加过改革后的英语四、六级考试，请列明考试分数。
特别提示：请在简历封面注明应聘职位类型（软件技术类、硬件技术类、市场营销类、管理职能类、财务类），可选择两项并按志愿顺序填写。同时，请将本人的突出特长一并注明。

2、笔试
应聘者投递简历经过初步筛选后，我们会在两天内电话通知应聘者参加笔试、并在宣讲高校就业网站上公布笔试名单，在应聘者本校安排笔试或请各合格者前来信利集团参加笔试。
笔试内容为：专业知识及英语

3、面试
通过笔试筛选的应聘者，我们将以电话通知本人参加综合面试、并在宣讲高校就业网站上公布面试名单，在应聘者本校进行综合面试或请合格者前来信利集团参加综合面试。

4、体检
通过综合选拔的应聘者，必须到公司指定地方进行体检。

5、录用入职
通过体检的应聘者，公司录用其为试用员工。